[RH : INTÉGRATION NOUVEAU SALARIÉ.E ET CONFINEMENT]
Vous recrutez actuellement ? Tant mieux ! C’est également mon cas et la nouvelle personne arrive le 15 février ! On vous la présentera d’ailleurs dans quelques jours ! Oups, le 15 février, a priori, nous serons encore dans une situation quelque peu compliquée pour accueillir physiquement notre nouvelle salariée avec toute l’équipe ! Comment […]
[COACHING D’EXCELLENCE POUR ENTREPRENEURS(SES)] – Happyfizz lance un groupe de coaching inédit !
Bonjour à tous ! Quelle joie de vous partager cette nouvelle ! Happyfizz lance un groupe de coaching inédit avec 10 entrepreneurs(ses) / chefs(fes) d’entreprise pour un accompagnement sous format Mastermind / Codéveloppement à partir de novembre 2020 ! 8 journées de coaching en présentiel en 2020/2021 en Ille-et-Vilaine (35) (1/mois environ dans différents lieux), […]
Le télétravail et l’organisation de demain ?
Je m’interroge actuellement, comme beaucoup d’entre vous, sur les bienfaits et les inconvénients du télétravail. J’attire tout d’abord l’attention des salariés qui penseraient à tort que le télétravail est devenu la norme : ce n’est pas le cas ! Et vos contrats de travail n’ont pas été mis à jour en ce sens ! Utilisez […]
Témoignage [Coaching] : “Avec ce coaching j’ai pu clarifier ma situation […]”
‘Happyfizz’, c’est aussi un accompagnement professionnel individuel en fonction de vos objectifs, comme nous l’explique Ludivine que j’ai rencontrée en février 2018. “J’ai effectué plusieurs séances de coaching professionnel personnel avec Natacha Tessier. Je n’arrivais pas seule à démêler la situation dans laquelle je me trouvais, et à oser le changement. Avec ce coaching j’ai […]
Témoignage [Coaching] : “Ce fut le déclic qu’il me fallait!”
Aujourd’hui, je vous partage le témoignage d’Angèle qui a suivi un coaching professionnel individuel pendant 1 an aux côtés d’Happyfizz. “J’ai participé au coaching professionnel individuellement de mai 2018 à mai 2019. Ce fut le déclic qu’il me fallait ! Natacha a été de très bons conseils et a su m’aider à trouver ma voie. […]
Témoignage [Coaching] : “Le coaching à distance “Myfizz” m’a été d’une grande aide.”
Bonjour à toutes et à tous, aujourd’hui je voulais vous partager le retour d’expérience de Katell qui a suivi le programme de coaching à distance ‘Myfizz’. Lisez son témoignage authentique pour en apprendre davantage sur les bienfaits du coaching à distance ‘Myfizz’ : “J’ai suivi le coaching à distance “Myfizz” qui m’a été d’une grande […]
Témoignage [Formations] : “Nous recommandons vivement Happyfizz.”
En cette fin d’année je voulais remercier 2 C FORMA pour leur confiance accordée, comme expliqué dans leur témoignage ci-dessous: “Nous saluons le professionnalisme de Natacha avec qui nous travaillons depuis plusieurs années. Natacha est à l’écoute des besoins, sait s’adapter et anime ses formations avec beaucoup de bienveillance. […]
QVT – Episode#5 : Happyfizz, QVT et Performance
Saviez-vous qu’Happyfizz peut vous accompagner par le biais de formations et de coaching sur cette thématique de la Qualité de Vie au Travail et donc de votre performance, comme évoqué tout au long de cette semaine ! En effet, selon le sondage ANACT-KANTAR TNS d’Octobre 2017, plus de 90% des tops managers et futurs managers […]
QVT – Episode#4 : QVT et Performance Collective
Connaissez-vous le proverbe africain : “Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin” ? Cette citation est une belle illustration de l’intelligence collective, un des piliers de la Qualité de Vie au Travail et de la performance collective. L’intelligence collective est un concept favorisant la QVT et la performance collective. Bénéfices de l’Intelligence Collective: […]
QVT – Episode#3 : Equilibre Vie Personnelle / Vie Professionnelle et Performance
Savez-vous qu’un bon équilibre vie professionnelle / vie personnelle est un des leviers de performance des salariés et de l’entreprise ? En 2018, seulement 12% des salariés étaient satisfait de leur équilibre vie professionnelle / vie privée (selon l’étude du cabinet de recrutement Robert Half). Pourtant cet équilibre est directement lié à l’efficacité individuelle et […]
