LA PSYCHOLOGIE POSITIVE EN MILIEU PROFESSIONNEL : APPLICATIONS PRATIQUES
Présentiel et à distance
1 ou 2 jours – 7h ou 14h
(9h-12h30/14h-17h30)
ou sessions découpées à distance
Inter-entreprises : 750 €
par participant(e) par jour
Intra-entreprise : sur devis
En individuel : 950€ /jour
En présentiel à Pacé (35)
ou à distance
Les bénéfices
Une formation illustrée pour découvrir la psychologie positive et ses applications pratiques en milieu professionnel. Devenez acteur du changement positif au sein de votre organisation !
objectifs
L’action de formation est composée de 6 modules décrits ci-dessous.
A l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
- Connaître les fondamentaux de la psychologie positive appliquée en milieu professionnel et renforcer ainsi ses connaissances.
- Connaître les méthodes pour développer sa confiance en soi en milieu professionnel, notamment en capitalisant sur son parcours, son expérience, ses forces et ses talents.
- Apprendre à identifier, comprendre et développer ses émotions positives pour renforcer la cohésion de groupe.
- Savoir exprimer ses besoins et formaliser sa demande, faire du feedback positif en apprenant les fondamentaux de la communication positive en entreprise.
- Connaître les fondamentaux du pilotage de projets grâce à la méthode de “l’Appreciative Inquiry” (ou méthode des “5D”).
- Connaître les fondamentaux de la santé positive afin de participer à la promotion d’une culture d’entreprise de bien-être.
profil
Pour qui?
Tout salarié d’une entreprise, tout fonctionnaire ou membre d’une organisation. Toute personne souhaitant connaître et développer ses connaissances relatives aux fondamentaux de la psychologie positive en milieu professionnel et comment les appliquer pour être plus efficace dans sa vie professionnelle.
Pré-requis
Aucun prérequis spécifique n’est nécessaire pour suivre cette session de formation.
Personnes en situation de handicap
Accessibilité selon des mesures de compensation à valider en amont de la formation. Contactez votre référente handicap.
Les locaux sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.
Contenu
- Questionnaire autour des concepts de la psychologie positive. L’objectif est une auto-évaluation préalable du stagiaire sur le niveau de ses connaissances relatives à ces notions.
- Exposé théorique sur la psychologie positive et présentation des fondamentaux avec des exemples concrets en milieu professionnel.
- Réalisation individuelle du test sur “les forces de caractère” (site Internet : “Via Survey of Character”). L’objectif est d’identifier ses 5 principales forces de caractère et de s’appuyer dessus pour développer sa confiance en soi en milieu professionnel.
- Mise en commun des résultats du test et réactions avec les stagiaires.
- Exposé théorique sur l’intelligence émotionnelle et sur ses fondamentaux.
- Le baromètre du bien-être au travail.
- Étude de cas sur l’utilité des émotions positives.
- Exprimer ses besoins, formaliser une demande, faire du feedback positif.
- Jeux de rôle.
- Propositions d’actions à mettre en place.
- Exposé théorique sur la méthode de “l’Appreciative Inquiry” ou sur la méthode des “5D”.
- Mise en pratique.
- Exposé théorique sur les fondamentaux.
- Des pistes pour bâtir un programme de santé au travail.
Fondatrice et Gérante de la société Happyfizz.
Formatrice depuis 10 ans, certifiée en psychologie positive et PNL (niveau 1).
Coach professionnel certifiée.
Médiatrice et Consultante en communication de crise et médiation.
15 ans en tant que directrice juridique dans l’industrie avec une très bonne connaissance des entreprises, des processus de changement et de management.
Convaincue (par les études scientifiques en la matière) que insuffler la philosophie et quelques outils simples de psychologie positive au sein des organisations contribue au mieux-être des salariés et au développement de leur motivation et de leur performance !
Découvrez et expérimentez sans limite !
