DÉVELOPPER UNE COMMUNICATION POSITIVE ET CRÉER DE LA COHÉSION
Présentiel et à distance
1 jour
7 heures
(9h-12h30 / 14h-17h30)
Intra-entreprise : sur devis
En présentiel
ou à distance
Les bénéfices
Cette journée de formation interactive vous aidera à améliorer la cohésion de votre équipe en développant une communication positive au service de votre ambiance et de vos projets.
objectifs
À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
- Améliorer la communication entre les membres (bienveillance, efficacité…)
- Appréhender la complémentarité des membres/personnalités au sein de l’équipe.
- Redonner confiance, le sentiment d’être utile pour l’entreprise, à ceux qui l’ont perdu, et avoir une communication positive en ce sens.
- Travailler la cohésion de l’équipe.
profil
Pour qui ?
Tout salarié(e) d’une entreprise, tout fonctionnaire ou membre, bénévole d’une organisation qui est amené(e) à communiquer en interne, en groupe, en face à face, avec des collègues, collaborateurs et responsables hiérarchiques, et qui souhaite contribuer à la cohésion de son équipe.
Pré-requis
Aucun prérequis spécifique n’est nécessaire pour suivre cette session de formation.
Personnes en situation de handicap
Accessibilité selon des mesures de compensation à valider en amont de la formation. Contactez votre référente handicap.
Contenu
- Améliorer sa communication interpersonnelle et sa capacité d’affirmation.
- Ecoute active, Reformulation et Feedback positif.
- Partage de pratiques et mises en situation.
- Réalisation individuelle du test sur “les forces de caractère”.
- Mise en commun des résultats et échanges.
- Ou Introduction positive à partir d’une expérience réussie (en binôme).
- Découvrir le profil de ses collaborateurs pour mieux communiquer :
→ outils de Programmation Neuro-Linguistique
- Utiliser les outils vus dans la journée pour amorcer et travailler sur un projet collaboratif et créatif autour de la mission, du sens, des valeurs ou de la vision de l’Organisation (thème à choisir).
Formatrice et coach professionnelle certifiée, elle est convaincue que nous avons tous des potentialités à activer pour réussir professionnellement.
Diplômée de l’ESC Dijon, elle a travaillé pendant 10 ans en gestion de projets marketing au sein de différentes structures (PME, groupe international et multinationale), elle a expérimenté divers modes d’organisation et de management.
Souhaitant mettre l’humain au cœur de son activité, c’est en 2014 qu’elle se spécialise dans la formation pour adultes et l’accompagnement en gestion de carrières.
Passionnée par l’accompagnement des personnes en individuel et en collectif, elle aime révéler leurs talents et activer les leviers de motivation qui leur permettront d’atteindre leurs objectifs professionnels.
